お仕事詳細jobs

設立から43期目を迎えた当社。
総合広告代理店として各地に拠点を構え、HRテックやWebマーケティングなど様々なメディアを駆使し、全国のクライアントの課題を解決しています。

■募集背景
現在、弊社はIPOに向けて組織体制を強化しているフェーズにあります。
その中で、労務面はコンプライアンス遵守のために、ますます高度な業務知識や専門性が求められている分野であり、その組織強化のために人員を募集します。現在、メインで担当しているスタッフと業務を相互にカバーできる体制作りもしていきたいと思っています。

■仕事内容
まずは給与計算、勤怠管理、社保業務等を中心とした労務管理業務をお任せいたします。
経験や希望に応じて「労務のスペシャリストとしてスキルを磨いていきたい」、「マネジメントの経験を積みたい」…など自身が希望するキャリアを積んでいただくことも可能です。

＜主な業務内容＞
・給与計算業務（給与計算、勤怠管理、社会保険、年末調整等）
・委託先との業務連携（給与計算委託先、社労士事務所）
・労働契約管理
・在籍証明や就労証明書の作成や送付
※給与計算業務については「ペイロール」へ委託しています。

変更の範囲：当社広告業務全般
【フラットな関係の職場】
弊社全体を通しての自慢は「人の好さ・人間関係のよさ」。
人柄重視の採用をおこなってきたため、協調性に富んだ社員がたくさんおり、大変な時にも「みんなで頑張ろう」とチームワークを大切にする風土です。

【働きやすい制度】
年間休日127日、フレックスタイム制、平均残業時間20時間程度と、IPOにむけて働く環境の整備にも力を入れています。
メリハリのついた働き方が実現でき、仕事とプライベートとの両立も可能です。

給与、社保業務の実務経験