求人の特徴
交通費支給
昇給・昇格あり
賞与あり
正社員
WEB面談可
業務内容
当グループの事業を推進する人材を確保し、成長を支援する役割を担います。
具体的には、新卒や中途、パート・アルバイトなどの募集、採用を行う「人材採用」。
新人研修や階層別研修といった各種研修の企画・運営を担う「人材教育」。
社会保険の手続きから福利厚生の管理など、
従業員が入社してから退職するまでの一連の業務を担う「人事労務」の３つの部門があります。
・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（会社内の全ての業務）
具体的には、新卒や中途、パート・アルバイトなどの募集、採用を行う「人材採用」。
新人研修や階層別研修といった各種研修の企画・運営を担う「人材教育」。
社会保険の手続きから福利厚生の管理など、
従業員が入社してから退職するまでの一連の業務を担う「人事労務」の３つの部門があります。
・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（会社内の全ての業務）
※本求人は、株式会社エフリーキャリアによる職業紹介での求人ご紹介となります
応募資格
・2026年3月に卒業が出来ること
・普通自動車運転免許（AT限定可）を2025年9月30日までに取得できる方
・喫煙しない方のみ
・普通自動車運転免許（AT限定可）を2025年9月30日までに取得できる方
・喫煙しない方のみ
募集要項
| 職種 | 採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 賃金 | 年収246～300万円 |
| 固定残業の有無 | あり 固定残業数：20.0時間 固定残業代：40000円 |
| 試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件：試用期間6カ月（待遇の変動はありません。）
◇昇給 月給：220000円 試用期間中の固定残業：あり 固定残業数：20.0時間 固定残業代：40000円 |
| 休日 | 週休2日制 |
| 年間休日数 | 120 |
| 必要な経験等 | ・2026年3月に卒業が出来ること ・普通自動車運転免許（AT限定可）を2025年9月30日までに取得できる方 ・喫煙しない方のみ |
| 必要な資格 | 資格不問 |
| 就業場所 | 京都府京都市中京区堀川通姉小路上る三坊堀川町55-1エリッツ御池ビル |
| 勤務先会社名 | 株式会社エリッツホールディングス |
| 勤務先会社本社所在地 | 京都府京都市中京区堀川通姉小路上る三坊堀川町55-1エリッツ御池ビル |
| 勤務先会社ウェブサイトURL | https://elitz-holdings.co.jp/ |
| 受動喫煙防止措置 | [禁煙] |
| 応募書類等 | 履歴書/職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 |  株式会社エフリーキャリア |
|---|---|
| 代表者名 | 稲葉 泰志 |
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 所在地 | 奈良県吉野郡吉野町大字上市254-1 |
| 事業内容 | 人材紹介事業 29-ユ-300166 求人広告事業 採用代行事業 採用ツール制作事業 |
| 電話番号 | 070-3238-9315 |
