お仕事詳細jobs

人事のプロフェショナルの立場から、現場側が主体的に組織運営を行うサポートを提供いただきつつ、
全社的に整合の取れた人事制度の構築と運用も推進いただきます。

まずはご経験のある人事領域から着手いただき、その後はご希望に応じて、幅広い人事業務をお任せいたします。

■入退社手続き（各種書類作成、社会保険の対応、従業員管理システムへの反映等）
■就労ビザの手続き
■勤怠管理
■給与計算
■人事関連の社内規程の企画及び、推進
■安全衛生関連（委員会運営、健康診断、ストレスチェック等）
■人事査定・評価制度の設計及び、推進
■派遣管理
■社内人事ポータルの運営

※従事すべき業務の変更の範囲：会社の裁量により、変更となる可能性があります。

応募資格
【必須】
■労務をはじめとした人事領域の実務経験（3年以上目安）
■事業またはピープルマネジメント経験
■英語力（目安：TOEIC 800点以上、ビジネス会話レベル）
■弊社のカルチャー（HENNGE Way）に共感いただける方
▼HENNGE Way
https://speakerdeck.com/hennge/company-introduction

必要な経験等
【必須】
■労務をはじめとした人事領域の実務経験（3年以上目安）
■事業またはピープルマネジメント経験
■英語力（目安：TOEIC 800点以上、ビジネス会話レベル）
■弊社のカルチャー（HENNGE Way）に共感いただける方
▼HENNGE Way
https://speakerdeck.com/hennge/company-introduction

必要な資格
資格不問