求人の特徴
交通費支給
昇給・昇格あり
賞与あり
正社員
WEB面談可
業務内容
「データテクノロジスト」はマーケティングデータ分析環境の構築運用を軸に、マーケティング支援事業の根幹を支えるポジションです。
クライアント企業が抱えるマーケティング課題に対して、データドリブンな意思決定を支援する環境づくりに携わります。
社内のプロデューサーやマーケティングディレクターと議論しながら、クライアントの課題に合わせたデータ分析基盤の設計から実装、そして運用までを担当します。
<具体的な業務内容>
■プロデューサーやマーケティングディレクターへのデータ分析支援
■BigQueryを用いたデータウェアハウスの構築・運用
■SQLやPythonを使用したデータ集計・加工および分析環境の設計・実装
■Looker等のBIツールを活用したデータの可視化および分析支援
■マーケティング施策の効果測定に関するデータ集計方法の企画・設計・実装
■分析精度向上を目的としたデータ活用基盤(データウェアハウス等)の企画・設計・運用
■クライアント企業や社内関係者(プロデューサー、マーケティングディレクター等)とのディスカッションを通じた新たな分析手法の検討および試作
将来的には、クライアントのビジネス構造や自社の事業戦略を理解し、データを活用した差別化戦略の企画や設計など、上流工程にも積極的に携わっていただきます。
a-worksメンバーとともに学び、考え、変化を楽しみながら「a-worksにしかできない事業支援」のあり方を一緒に作っていきませんか?
a-worksは、創業からクライアントやパートナーと深い信頼関係を築きながら、広告事業を軸として多くの成果を生み出してきました。
a-worksの一番の強みは、新規獲得数の最大化だけでなく「CPO※」を守りながら「F2※」の向上に徹底的に向き合うことで、健全な構造での事業成長支援、ブランドスケール支援を実現できることです。
※CPO:Cost Per Order=1件の注文を獲得するのにかかった費用のこと
※F2:frequency2=消費者の二回目購入率のこと
一般的に広告代理店は、新規獲得の数を追うことが多いため、顧客の質に言及することは少ないです。しかし、クライアント企業にとっては、新規獲得した顧客がその後の継続的な購入につながっているかどうかも非常に重要になります。そのため、単なる獲得数の向上だけでは、クライアント企業にとって本質的な事業支援にならない恐れがあります。
a-worksの広告運用では、ロイヤルカスタマーを丁寧に紐解き、F2を越えた顧客層に合わせて新規獲得向けクリエイティブを再定義。配信ターゲットの調整を日々日々細かく行うことでブランドエンゲージメントと共に売上が伸びる構造を作り込み、クライアントのD2C事業にブレイクスルーをご提供しています。
この価値提供を続け、より高めていくためには、「新規獲得数」のような部分的なデータだけではなく、CPOやF2などをはじめとするクライアント事業の重要指標を中心に、多様なデータを多面的な切り口で網羅的に分析できる環境が不可欠となります。
その分析環境のあるべき姿を描き、実現にむけて牽引することが、a-worksでのデータテクノロジストとしてのミッションです。
データテクノロジストは、より高度なデータ活用とテクノロジーをa-works事業の武器として強化するために、2025年から新設されたポジションとなります。ジョブローテーションにて既に活躍しているメンバーも社内にいますが、「a-worksにおけるデータテクノロジストの在り方」は、これから具体的に固めていくフェーズとなります。
具体的な業務の推進のみでなく、より上流のコンセプト設計など、データを軸とした組織の成長牽引へ裁量大きく挑戦したい方にご入社いただきたいです。
クライアント企業が抱えるマーケティング課題に対して、データドリブンな意思決定を支援する環境づくりに携わります。
社内のプロデューサーやマーケティングディレクターと議論しながら、クライアントの課題に合わせたデータ分析基盤の設計から実装、そして運用までを担当します。
<具体的な業務内容>
■プロデューサーやマーケティングディレクターへのデータ分析支援
■BigQueryを用いたデータウェアハウスの構築・運用
■SQLやPythonを使用したデータ集計・加工および分析環境の設計・実装
■Looker等のBIツールを活用したデータの可視化および分析支援
■マーケティング施策の効果測定に関するデータ集計方法の企画・設計・実装
■分析精度向上を目的としたデータ活用基盤(データウェアハウス等)の企画・設計・運用
■クライアント企業や社内関係者(プロデューサー、マーケティングディレクター等)とのディスカッションを通じた新たな分析手法の検討および試作
将来的には、クライアントのビジネス構造や自社の事業戦略を理解し、データを活用した差別化戦略の企画や設計など、上流工程にも積極的に携わっていただきます。
a-worksメンバーとともに学び、考え、変化を楽しみながら「a-worksにしかできない事業支援」のあり方を一緒に作っていきませんか?
a-worksは、創業からクライアントやパートナーと深い信頼関係を築きながら、広告事業を軸として多くの成果を生み出してきました。
a-worksの一番の強みは、新規獲得数の最大化だけでなく「CPO※」を守りながら「F2※」の向上に徹底的に向き合うことで、健全な構造での事業成長支援、ブランドスケール支援を実現できることです。
※CPO:Cost Per Order=1件の注文を獲得するのにかかった費用のこと
※F2:frequency2=消費者の二回目購入率のこと
一般的に広告代理店は、新規獲得の数を追うことが多いため、顧客の質に言及することは少ないです。しかし、クライアント企業にとっては、新規獲得した顧客がその後の継続的な購入につながっているかどうかも非常に重要になります。そのため、単なる獲得数の向上だけでは、クライアント企業にとって本質的な事業支援にならない恐れがあります。
a-worksの広告運用では、ロイヤルカスタマーを丁寧に紐解き、F2を越えた顧客層に合わせて新規獲得向けクリエイティブを再定義。配信ターゲットの調整を日々日々細かく行うことでブランドエンゲージメントと共に売上が伸びる構造を作り込み、クライアントのD2C事業にブレイクスルーをご提供しています。
この価値提供を続け、より高めていくためには、「新規獲得数」のような部分的なデータだけではなく、CPOやF2などをはじめとするクライアント事業の重要指標を中心に、多様なデータを多面的な切り口で網羅的に分析できる環境が不可欠となります。
その分析環境のあるべき姿を描き、実現にむけて牽引することが、a-worksでのデータテクノロジストとしてのミッションです。
データテクノロジストは、より高度なデータ活用とテクノロジーをa-works事業の武器として強化するために、2025年から新設されたポジションとなります。ジョブローテーションにて既に活躍しているメンバーも社内にいますが、「a-worksにおけるデータテクノロジストの在り方」は、これから具体的に固めていくフェーズとなります。
具体的な業務の推進のみでなく、より上流のコンセプト設計など、データを軸とした組織の成長牽引へ裁量大きく挑戦したい方にご入社いただきたいです。
※本求人は、株式会社エフリーキャリアによる職業紹介での求人ご紹介となります
応募資格
■a-worksの経営目的、経営理念、経営方針への共感
■データ集計や分析に関する基本的な知識・経験(ExcelやGoogleスプレッドシートを用いた集計・レポーティングなど)
■新しいツールや技術のキャッチアップに抵抗がなく、積極的に学習できる方
■関連部署やクライアントとのコミュニケーションに前向きに取り組める方
■データ集計や分析に関する基本的な知識・経験(ExcelやGoogleスプレッドシートを用いた集計・レポーティングなど)
■新しいツールや技術のキャッチアップに抵抗がなく、積極的に学習できる方
■関連部署やクライアントとのコミュニケーションに前向きに取り組める方
募集要項
職種 | リサーチ・データ分析 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
賃金 | 年収400~700万円 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:試用期間:6ヶ月(待遇条件は変わりません)
■リモ 月給:285714円 試用期間中の固定残業:なし |
休日 | 週休2日制 |
年間休日数 | 125 |
必要な経験等 | ■a-worksの経営目的、経営理念、経営方針への共感 ■データ集計や分析に関する基本的な知識・経験(ExcelやGoogleスプレッドシートを用いた集計・レポーティングなど) ■新しいツールや技術のキャッチアップに抵抗がなく、積極的に学習できる方 ■関連部署やクライアントとのコミュニケーションに前向きに取り組める方 |
必要な資格 | 資格不問 |
就業場所 | 大阪府大阪市西区江戸堀1-16-29 |
勤務先会社名 | a-works株式会社 |
勤務先会社本社所在地 | 大阪府大阪市西区江戸堀1-16-29 |
勤務先会社ウェブサイトURL | https://www.a-works.asia/ |
受動喫煙防止措置 | [禁煙] |
応募書類等 | 履歴書/職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | ![]() 株式会社エフリーキャリア |
---|---|
代表者名 | 稲葉 泰志 |
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
所在地 | 奈良県吉野郡吉野町大字上市254-1 |
事業内容 | 人材紹介事業 29-ユ-300166 求人広告事業 採用代行事業 採用ツール制作事業 |
電話番号 | 070-3238-9315 |